Treinamentos In-company

Como administrar conflitos e trabalhar em equipe.


                      I - OBJETIVOS
Este é um curso dirigido a todos colaboradores, com a finalidade de minimizar conflitos dentro da empresa que atualmente possam contribuir de forma negativa para a produtividade em geral.  Muitas vezes um objetivo pode não  ser alcançado simplesmente pelo fato de colegas de trabalho não conseguirem unir seus esforços para desenvolver suas funções de forma harmoniosa, por existir problemas de relacionamentos não visíveis, consequentemente, a empresa tem uma baixa produtividade e não consegue alcançar suas metas no prazo
A implementação deste curso dentro da sua organização contribuirá para a melhoria da comunicação entre colaboradores e departamentos permitindo a empresa alcançar seu objetivo de forma eficaz e em menor tempo.

        II – PÚBLICO ALVO
Todos os Colaboradores, somente o trabalho em equipe e uma comunicação interna eficiente permitirão que sua empresa se mantenha no mercado de forma competitiva.
 Não importa o tamanho de sua empresa, o curso é adaptado de acordo com suas reais necessidades. 

       III - CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
    1 - Como trabalhar em Equipe
       >O que é uma equipe?
       >pense como um líder;
       >Vantagens de trabalhar em equipe;
       >Todos somos vencedores.  

  2 - Como lidar com Pessoas e Situações Difíceis. 
       >Motivação;
       >Criatividade;
       >Soluções diferentes.
       >Separando as pessoas dos problemas;
       >Ouvindo intensivamente e profundamente;
       > Para sua estrela brilhar não precisa apagar a dos outros. 

                3 - Eliminando conflitos
       >O que é conflito?
       >Como surge os conflitos;
       >Gestor de conflitos;
       >A importância da comunicação.

                4 - Líder ou chefe?
       >Ser temido ou respeitado;
       >O líder pode estar em qualquer lugar;
       >Motivador;
       > Ser negativo causa prejuízos;
       >Delegar poderes.
      

                5 - Dinâmica de Grupo
                    >Serão realizadas Dinâmicas de Grupo com o objetivo de discutir, aperfeiçoar e exercitar         as técnicas apresentadas.

     9 horas .

       IV - MATERIAL DO ALUNO
     Apostila e Certificado.

        V - DURAÇÃO
     8 horas (ministrado  em um ou dois dias).

        VII - LOCAL
     De escolha da empresa contratante.

        VIII -  DIAS E HORÁRIOS
     A Combinar.
Em breve novos treinamento